Smart Metas y buenos hábitos para el éxito de Marca 2009

Estoy escribiendo esto en la cama, a las 6:30 am el 1 de enero - que hace de este blog mi primer acto oficial de 2009. Parece un muy buen momento para pensar acerca de las metas y los hábitos de 2009. Por supuesto, es importante establecer ambiciosos, pero alcanzables objetivos. Pero nunca nos va a llegar a ellos si no también establecer buenos hábitos. A lo largo del año, vamos a evaluar constantemente la forma en que estamos haciendo para ver si nuestros hábitos están haciendo posible alcanzar nuestros objetivos.

Lamentablemente, como muchos de mis entradas, este tendrá que venir en dos partes.

También es posible que los acontecimientos para ponerse en el camino - y el muchacho, nos hizo saber que en 2008. Hasta ahora no he visto ningún impacto inmediato desde el colapso financiero, que no sea una gota en mi cuenta de inversión de los saldos. Sin embargo, no puedo contar con el mismo para 2009. Sólo como ejemplo, la radio de noticias informó esta mañana que 200.000 tiendas de venta al público se cerrará en 2009. Tengo un inquilino al por menor. ¿Qué voy a hacer si cierra sus puertas?

Muchas cosas podría arruinar nuestros planes. Y, sin embargo, incluso si no alcanzar todos los objetivos que nos fijamos en el comienzo de 2009, es posible que todavía se sienten que lo hicimos bastante bien al final del año. Los desafíos y acontecimientos de los próximos años nos dará otras oportunidades para triunfar.

No es poco realista

No le conozco personalmente, pero creo que Bill Belichick, entrenador de los Patriotas de Nueva Inglaterra, que probablemente se siente muy bien acerca de la la temporada de fútbol que acaba de terminar. ¿Cómo puede ser que cuando los Pats terminado con un peor registro de lo que había el año anterior? Entrenador Belichick porque reconoce que el equipo fue alcanzado con algunos muy graves sucesos ocurridos en 2008, y maneja con elegancia, la gracia y el trabajo duro. La primera estaba perdiendo el mejor jugador de la NFL, Tom Brady, para toda la temporada en el primer juego. Lotes de los equipos que han rodado más y murió en esa situación, pero los Patriotas no - se acabaron 11o-5a y desarrollado a partir de un nuevo quarterback en el proceso. En su conferencia de prensa final de la temporada, Belichick habla conmovedoramente acerca de cuánto aprecia el trabajo duro del equipo.

Un entrenador monomaníaco habría sido decepcionado por los Patriotas años porque no ganar el Super Bowl, pero ¿cuáles son las posibilidades de que eso suceda después de la lesión de Brady? Ninguno. Ninguno en absoluto.

Romper sus metas

El problema con un simple, objetivo a largo plazo - "este año voy a ser rico" - es que es difícil de medir su progreso. Seguir adelante y hacer grandes objetivos, pero romperlos abajo en pequeños objetivos que puede lograr en un corto período de tiempo. Si puede romper un gran objetivo en un grupo de los más pequeños, cada vez que se alcance una de sus metas pequeñas, que ha realizado progresos hacia el grande.

Esta es otra lección que aprendí de Bill Belichick. Ha dicho muchas veces que no te preocupes por la cantidad de juegos va a ganar - que las preocupaciones acerca de cómo ganar la siguiente. Cuando se gana un juego, que parte del camino hacia la toma de los playoffs.

Establecer buenos hábitos para alcanzar sus metas

• Establezca sus objetivos diarios, la noche antes
  Su diario de los objetivos son los más pequeños componentes de su gran año de objetivos. Por ejemplo, uno de mis objetivos para 2009 es triplicar mi software de base de clientes. Hay un montón de cosas que puede hacer para lograr esto. Uno se va a añadir nuevas características al software. Tengo una idea general de lo que esas características serán y cuánto tiempo se tardará en lograrlo. Por lo tanto yo sé, por ejemplo, que "añadir un informe XXX" es una meta diaria razonable que contribuyan a mi objetivo más amplio (añadir 30 nuevos informes) y mi meta 2009 (el triple de mi base de clientes).

  Es importante que los objetivos de mi diario de ser razonable, porque no voy a dejar para el día hasta que haya logrado ellos.

• Dejar de lado un tiempo para la organización
  Todo el mundo tiene una tolerancia de distracción. La mía es bastante baja, lo que significa que si me dejo hacer frente a cada llamada de teléfono, correo electrónico o carta en la que viene, yo nunca se logra nada significativo. Voy a hacer por evitar que "organizar" una meta diaria, no es mi primera prioridad, sino algo que hacemos todos los días entre, por ejemplo, 4 y 4:30 pmThis se relaciona con el establecimiento de sus objetivos diarios, razonable. Al iniciar cualquier tarea, asegúrese de que usted tendrá tiempo para terminarlo antes de tener que tomar un descanso o cambiar a una tarea diferente. Esto puede requerir romper más allá de las tareas que normalmente haría. Digamos que usted tiene un proyecto que tendrá tres días (24 horas de trabajo) para completar. ¿Puedes dividirlo en una serie de pequeñas tareas, cada uno teniendo en no más de tres horas? Si es así, puede hacer cualquiera de las tres horas de tareas de principio a fin, sin tener un descanso.

• Tratarse sólo de los beneficios
  Este será un reto, pero ¡oh, qué motivación! Si sólo puedo tratar yo mismo de beneficios, voy a trabajar mucho más duro para lograr ese beneficio. Por supuesto, no voy a dedicar todos mis beneficios de trata.

• No dejar de fumar hasta que haya terminado
  Esto enlaza con ajuste razonable de sus objetivos diarios. Al iniciar cualquier tarea, asegúrese de que usted tendrá tiempo para terminarlo antes de tener que tomar un descanso o cambiar a una tarea diferente. Esto puede requerir romper más allá de las tareas que normalmente haría. Digamos que usted tiene un proyecto que tendrá tres días (24 horas de trabajo) para completar. ¿Puedes dividirlo en una serie de pequeñas tareas, cada uno teniendo en no más de tres horas? Si es así, puede hacer cualquiera de las tres horas de tareas de principio a fin, sin tener un descanso.

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